1.非管理部員工的工作時間應(yīng)通過出勤卡、員工與管理層相互核實的記錄文
2.工資和補(bǔ)貼的發(fā)放記錄
3.員工合同
4.提供法定福利的記錄包括保險、獎金、假期等（社會保險年檢證
5.向員工提供的工資清單
6.工人入職年齡記錄
7.未成年工的就業(yè)記錄
8.員工的年齡檔案
9.分包商記錄
10.保安人員合同中所規(guī)定的義務(wù)與責(zé)任
11.紀(jì)律罰款的記錄（如有的話）
12.關(guān)于投訴的渠道和記錄（如有）解約記錄
13.管理代表與員工代表至少每季度召開會議的記錄
14.有證據(jù)證明管理層對員工申訴或員工建議作適當(dāng)?shù)奶幚?BR> 15.用工記錄如告示書、辭退單、罰款單、分配工作單（員工代表）
16.廠房區(qū)域定期維護(hù)保養(yǎng)和檢查的記錄
17.機(jī)械設(shè)備的檢查記錄
18.定期收集廢棄物的記錄
19.建筑物的形體完整與結(jié)構(gòu)完整的評估記錄
20.鍋爐,無火壓力容器,以及熔爐每年認(rèn)證記錄
21.樓面承載力評估
22.(如有違規(guī)處罰)完成糾正措施的記錄
23.飲用水檢驗結(jié)果的記錄
24.保安人員接受職責(zé)和責(zé)任的記錄
25.營救程序培訓(xùn)記錄
26.應(yīng)急照明燈至少每月1次的保養(yǎng)與檢察記錄
27.緊急疏散演習(xí)的記錄
28.電力設(shè)備及其保護(hù)裝置定期維護(hù)與保養(yǎng)的記錄
29.正確操作與使用壓縮氣體的培訓(xùn)記錄
30.管理和使用可燃,易燃材料的員工完善的培訓(xùn)記錄